重要崗位安全管理是保安公司日常工作內容中的一部分，為企業單位、公共場所以及私人提供安保管理工作。重要崗位對于用戶來說是小欖鎮保安公司小區門衛工作中非常重要的環節，重要崗位的安全管理工作做不好，將直接降低保安公司的安保能力。那么對于保安公司來說，應該如何做好重要崗位的管理工作呢?

第一：做好人員分配

既然關鍵部位是核心安保管理工作，那么在人員分配上顯然不能馬虎，因此在保安配備上需要滿足以下幾點條件：

1、做好全面的政審工作，了解員工過去工作歷史，重點了解看其是否有不良記錄;

2、做好員工體檢工作，禁止有傳染疾病的人員混進公司;

3、挑選有責任心的人員做關鍵部位安保工作;

4、要求保安在執勤過程中，不能擅自離崗，一切行動要符合《保安工作條例》;

第二：做好安全防范措施

做好關鍵部位的安全防范措施，一定要根據關鍵部位的業務性質出發，了解關鍵部位的工作特點，只有對其充分了解下，才能規劃好安保共組，明確安全防范重心，在防范措施建立上，需要做好以下幾點：

1、建立的關鍵部位安全管理制度需要實時調整，不能恪守成規，需靈活運用，條例是死的，人是活的，因此對小欖鎮保安公司小區門衛來說，做好關鍵部位的安保工作，需不斷完善規章制度;

2、強化保安管理職責，做好定人定點的崗位職責;

3、安全防范工作需做全面，其中主要包括人防、物防以及技防三大點;

4、對需要作好記錄的關鍵部位的保安，必須按照執勤規定，根據實際情況做好數據記錄;

第三：做好安保人員之間的溝通

保安公司要想做好關鍵部位管理，在做好基本防范工作時，在保安人員之間的基礎溝通也是少不了的，保持順暢溝通，上級才能及時了解現場安保情況，如此才有利于上級做好工作安排與調整。